Canan Hanım, öncelikle okuyucularımız için sizi tanıyabilir miyiz?
Türkiye’nin ilk Robot İstihdam Ajansı’nın kurucusuyum. Dünyadaki ilk Robot Yetenek Avcısıyım. Teknolojiye olan ilgim ve iş dünyasında yenilikçi çözümler üretme tutkum, beni bu alanda öncü bir adım atmaya yönlendirdi. Misyonum, robot teknolojilerinin işletmelerde verimlilik, esneklik ve sürdürülebilirlik sağlamak üzere nasıl kullanılabileceğini göstermek ve bu dönüşüme liderlik etmektir. Her gün, iş dünyasında robotlarla birlikte nasıl daha etkili ve insan odaklı bir gelecek inşa edebileceğimizi keşfetmeye devam ediyorum.
“AMACIMIZ, İŞLETMELERİN MALİYETLERİNİ DÜŞÜRMEK, VERİMLİLİKLERİNİ ARTIRMAK VE İŞ GÜCÜNÜ DAHA VERİMLİ KULLANMALARINA YARDIMCI OLMAK”
Robot İstihdam Ajansı olarak sunduğunuz robot teknolojileri farklı sektörlerde nasıl bir dönüşüm sağlıyor?
Robot İstihdam Ajansı, Dünyadaki ilk iş modeli olarak, işletmelerin ihtiyaçlarına en uygun robot teknolojilerini sunarak, iş süreçlerinde devrim niteliğinde bir dönüşüm sağlamayı hedefliyoruz. Amacımız, işletmelerin maliyetlerini düşürmek, verimliliklerini artırmak ve iş gücünü daha verimli kullanmalarına yardımcı olmak. Hem mavi yaka hem de beyaz yaka iş rollerini gerçekleştiren robot teknolojilerimizle, kısa sürede en uygun çözümleri sunuyoruz. Robot teknolojilerimiz, sağlık, üretim, otelcilik, perakende gibi birçok sektörde operasyonel verimliliği artırarak iş süreçlerini hızlandırıyor ve maliyetleri düşürüyor. Bu dönüşüm, şirketlerin rekabet gücünü artırırken, çalışanların daha stratejik görevlere odaklanmasını sağlıyor. Robotlarımız, ihtiyaç duyulan rollerde hızlı bir şekilde devreye girerek, kısa sürede iş gücüne katkı sağlıyor.
Sosyal robotlar hangi sektörlerde kullanılabiliyor ve bu kullanım alanlarındaki avantajlar nelerdir?
Vizyonumuz, her sektörde inovatif robot çözümleri sunarak işletmelerin performansını en üst seviyeye taşımak ve iş süreçlerini kolaylaştırmaktır. Sosyal robotlarımız, müşteri etkileşimini güçlendiren ve hizmet kalitesini artıran birer teknolojik yardımcıdır. Sosyal robotlar, eğitim, sağlık, perakende ve hizmet sektörlerinde kullanılabiliyor. Bu robotlar, müşteri hizmetlerinde, rehberlikte, eğlencede ve eğitimde insanlarla doğal etkileşim kurarak memnuniyeti artırıyor. Ayrıca, otel lobi hizmetlerinden, hastanelerde hasta yönlendirmeye kadar geniş bir yelpazede görev alabiliyorlar.
“ROBOTLAR, KISA YA DA UZUN SÜRELİ KİRALANABİLİR VEYA SATIN ALINABİLİR”
Güneş paneli ve cam dış cephe temizleme robotlarının sürdürülebilirlik ve enerji verimliliği açısından sağladığı katkılar nelerdir?
Robot İstihdam Ajansı olarak, çevre dostu ve sürdürülebilir çözümler sunmak öncelikli hedeflerimiz arasındadır. Yenilikçi teknolojilerle işletmelerin enerji verimliliğini artırarak, çevreye olan etkilerini minimize ediyoruz. Güneş paneli ve cam dış cephe temizleme robotlarımız, binaların enerji verimliliğini artırırken çevreye duyarlı bir şekilde çalışır. Bu robotlar, güneş panellerinin temizliğini düzenli olarak yaparak enerji üretimini maksimize ederken yüksek binaların dış cephe temizliğinde de güvenli ve etkili bir çözüm sunar.
Otonom mobil robotlar ve kolaboratif robotlar arasındaki temel farklar nelerdir ve hangi durumlarda hangi robot türü tercih edilmelidir?
İş süreçlerinde verimliliği artırmak ve çalışma koşullarını iyileştirmek amacıyla farklı ihtiyaçlara yönelik robot çözümleri sunmaktayız. Otonom mobil robotlar ve kolaboratif robotlar, bu amaca hizmet eden iki temel teknoloji ürünümüzdür. Otonom mobil robotlar, depolarda malzeme taşıma gibi tekrarlayan ve zaman alan görevleri otonom olarak gerçekleştirir. Kolaboratif robotlar ise insanlarla birlikte çalışarak üretim hatlarında hassas montaj gibi görevlerde yüksek doğruluk sağlar. Otonom robotlar, geniş alanlarda hareket gerektiren işler için, kolaboratif robotlar ise insan-robot iş birliğini gerektiren görevler için tercih edilir.
Yapay zekâ destekli robot teknolojileri (dijital çalışan & metal yakalılar) iş gücünde nasıl bir değişim yaratıyor ve bu değişimin iş dünyasındaki etkileri neler?
Robot İstihdam Ajansı olarak, yapay zekâ destekli dijital çalışanlar (metal yakalılar) ve diğer robotik çözümlerle iş dünyasında dönüşüme öncülük ediyoruz. Amacımız, iş gücünü daha verimli hale getirerek, şirketlerin performansını artırmak ve yenilikçi çözümlerle sektörde fark yaratmaktır. Ani istifa, doğum, yetenek açığını 3 gün içinde çözüyoruz. Yapay zekâ destekli robotlar, rutin ve tekrarlayan görevleri devralarak, insan iş gücünün daha yaratıcı ve stratejik işlere odaklanmasını sağlıyor. Bu değişim, verimliliği artırırken aynı zamanda işletmelerin esnekliğini ve hızını da artırıyor. Özellikle dijital çalışanlar, birçok sektörde iş gücünün geleceğini şekillendiren kritik bir rol oynuyor.
Canan Alkin : “Robot İstihdam Ajansi Olarak, Mavi Ve Beyaz Yaka İş Gücünde Devrim Yaratacak Küresel Robot Yetenek Havuzumuzu Sizlere Sunuyoruz”
Canan Alkin : “Robot İstihdam Ajansi Olarak, Mavi Ve Beyaz Yaka İş Gücünde Devrim Yaratacak Küresel Robot Yetenek Havuzumuzu Sizlere Sunuyoruz”
Robot İstihdam Ajansi Kurucusu Canan Alkin, Hedeflerini Ve Misyonlarini Klass’a Anlatti Türkiye’nin ilk robot istihdam ajansının Kurucusu Canan Alkın, Robot İstihdam Ajansı olarak; işletmelerin maliyetlerini düşürmek, verimliliklerini artırmak ve iş gücünü daha verimli kullanmalarına yardımcı olmak amacıyla her sektörde inovatif robot çözümleri sunarak işletmelerin performansını en üst seviyeye taşıma vizyonu ile çalışmalarını sürdürüyor. Dünyadaki ilk iş modeli olarak, işletmelerin ihtiyaçlarına en uygun robot teknolojilerini sunarak, iş süreçlerinde devrim niteliğinde bir dönüşüm sağlamayı hedeflediklerini belirten Alkın, robot teknolojilerinin kullanımını yaygınlaştırarak her sektörde verim almayı amaçladıklarını ve gelecekte robot teknolojilerinin tarım, inşaat ve sağlık gibi daha geleneksel sektörlerde de yaygınlaşacağını öngördüklerini belirtiyor. Türkiye’nin ilk robot istihdam ajansının kurucusu Canan Alkın ile Robot İstihdam Ajansı’nın hedeflerini, vizyon ve misyonunu Klass okurları için konuştuk.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.jpg)
.jpg)
.jpeg)
.jpeg)
