Hayat Verdiğimiz Mekanlara Fark Yaratacak Dokunuşlar Katıyoruz

Hayat Verdiğimiz Mekanlara Fark Yaratacak Dokunuşlar Katıyoruz Hayat Verdiğimiz Mekanlara Fark Yaratacak Dokunuşlar Katıyoruz

Baki&Başaran İç Mimarlık firmasının ortakları Banu Baki ve Gökçe Çiçek Başaran Çetingil, genç yaşta yakaladıkları başarıları Klass’a anlattılar..

Başarılı İç Mimarlar Banu Baki ve Gökçe çiçek Başaran çetingil, Kocaeli üniversitesi Güzel Sanatlar Fakültesi İç Mimarlık Bölümü’nde eğitim hayatlarına başladıkları yıl tanışmışlar ve o dönem kurdukları dostluk onları ortak olmaya kadar götürmüş. Kariyerlerinin ilk döneminde bireysel çalışarak birçok ünlü firma ve markaya hizmet veren Baki ve Başaran, üç yıl önce güçlerini birleştirmişler ve “Baki&Başaran İç Mimarlık” firmasını kurmuşlar. üstlendikleri her bir proje sonrasında edindikleri tecrübe ve kendilerine kattıkları yenilikler ile birlikte doğru adımlarla ilerlediklerini belirten ikili, aynı tutku ve özveriyle çalışarak yepyeni projelere imza atacaklarının altını çiziyorlar. Genç ve başarılı İç Mimarlar Banu Baki ve Gökçe çiçek Başaran çetingil, dostluklarını, ortaklıklarını ve başarılarını Klass’a anlattılar.

 

Kurucusu olduğunuz Baki & Başaran İç Mimarlık firması ile yarattığınız mekanlarda hangi önemli başarılara imza attığınızdan kısaca bahsedebilir misiniz?

Gökçe çiçek Başaran çetingil: 2008 yılından beri sektörde marka olmuş firmalar ile birlikte çalışma hayatına girmiş olduk. Bu firmaların desteği ile birlikte kendi şirketimizi kurduk ve ilk iş olarak da “Zorlu Center Rezidans ve ofis binaları” için 50’ye yakın uygulama projesini, mekanik ve elektrik firmaları ile birlikte ekip çalışmasına dayanarak 7 aylık yoğun bir tempoda çalışmalarımıza başladık. Daha sonrasında Bakülü bir yatırımcıyla tanışma fırsatımız oldu ve kendileri için yeni bir restoran konsept çalışması yaptık. Ayrıca Kartal bölgesinde bulunan CVK Gruba ait Karizma Kule Ofis binasının iç mekan tasarımları, projelendirme ve danışmanlık hizmetlerini gerçekleştirdik.

Banu Baki: Bunların haricinde ilerleyen dönemde kurumsal firmalara 10’a yakın ofis konsept tasarımı yapmış bulunuyoruz. Ayrıca özel müşterilerimiz içinde çalışmalarımız bulunmakta. Bunlardan bir tanesi şuanda uygulaması devam etmekte olan veteriner kliniğidir. Bununla birlikte artmakta olan 3.nesil kahve konsepti için de “Kamarad Coffee Roastery” markası ile birlikte ortaya keyifli bir iş çıkarmış bulunmaktayız.

 

Arkadaşlığınızı iş ortaklığına dönüştürerek birlikte başarılı bir yol izliyorsunuz. Peki, bireysel anlamda daha önce çalıştığınız kurumlarda hangi markalarla çalıştınız?

G.ç.B.ç.: 12 yıllık bir arkadaşlığımız var. üniversite döneminde tanıştık ve o günden bugüne sıkı bir şekilde arkadaşlığımız ve ortaklığımız devam ediyor. Firma olarak 2013 yılından beri piyasada hizmet vermekteyiz. Bireysel olarak çoğunlukla perakende sektöründe deneyim kazandım. Bildiğiniz birçok iyi markanın çözüm ortağı olarak çalışıyorduk. Bunlardan bazıları; Levi’s, Diesel, Dockers, Burberry, İnditex Grubu, Mango, JeansLab & ShoesLab, H&M, Matraş mağazaları. Ayrıca çalışmış olduğum diğer bir firma ile Doğuş grubuna ait; Ntv Stüdyoları, Gebze Center Avm, Garanti Portföy ve yatırım Binası ve Ayhan Şahenk Vakıf Binaları bulunmakta.

  • Bende perakende mağazacılığı ile birlikte sektöre giriş yaptım. Bunlardan bazıları Esse, Bernardo ve Habitat mağazaları. Ayrıca yeme-içme sektöründe de köklü bir kuruluş olan Midpoint restoranları ile uzun soluklu çalışma imkanı buldum.

 

Perakende mağazacılık ve gastronomi restoran sektörüne yönelik çalışmalar yapıyorsunuz. Hizmet verdiğiniz firmaları seçerek mi alıyorsunuz?

B.B.: Perakende sektöründe daha önce çalışmış olduğumuz firmalardan edindiğimiz tecrübelerle çalışmalarımıza devam ediyoruz. Şuanda da marka firmalarla görüşmelerimizi sürdürüyoruz.

Yeme-içme sektöründe de Gastronomi Turizmi Derneği üyesi olan “Sosyetik Köfte Ekmek” markası ile iş birliğimiz başlamış bulunuyor. Bunun haricinde “Osmanlı Saray Yemekleri” konusunda markalaşmış olan bir restoran için yeni konsept tasarım çalışmalarımız devam ediyor.

Biz genelde çalışacağımız firmaların mesleğimize olan yaklaşımı ve saygısına önem veriyoruz. Bu şekilde daha keyifli yaşam alanları yaratmış oluyoruz.

 

Son yıllarda Türkiye de marka mekan sayısı arttı. Ama Mimar sayısı da artıyor nasıl fark yaratacaksınız?

G.ç.B.ç.: Mekan sayısının artması ile birlikte iş potansiyelimizde artıyor, mimar sayısındaki artış yeni fikirlerin ve daha dinamik ekiplerin oluşmasına katkı sağlıyor diye düşünüyoruz.

Biz bütün sektörlere hizmet verebilecek bir anlayış ve disiplinle yola çıktık. İşimizi yaparken de tutkuyla yapmaya ve kazanmaktan öte yaratıcılığımızı ön planda tutmaya çalışıyoruz. Her mekanın kendi mimari dokusuna uygun bir ruhu vardır. Bizler de buna sadık kalarak hayat verdiğimiz mekanlara fark yaratacak dokunuşlarla tasarımlarımızı oluşturuyoruz. Prensip olarak da “estetik görünüm+maliyet+zaman” kavramlarına öncelik veriyoruz. 

 

 

Web : www.baki-basaran.com.tr